背景最容易被识别出来的4种造假方式:1、编造学历;2、隐瞒工作经历或任职时间造假;3、拔高岗位;4、通过PS造假材料。

职场人35 2024-04-20 09:58 1.2k 阅读

作者:dashu

来源:职场人35


有些东西玩着玩着就被玩坏了。

背调本来是为了招聘员工准备的,但现在背调却变成了上一家公司威胁员工的法宝。
之前见过好几次,上家公司压榨要离职的员工,还明目张胆地说:只要你不按我说的做,即使你离职了,我也可以在你背调环节,搅黄你下一份工作。

员工只能忍气吞声,乖乖就范。

因为背调信息也不能造假,不然依然入不了职。不诚信是重大问题。

那背调的意义又是什么?
从公司角度看。

其实公司非常担心员工的能力、品性有问题。尤其是品性。

问题员工一旦入职,就容易给公司造成巨大损失。尤其是大公司,声誉比什么都重要。
比如,张三是一个无名小卒。但是一旦加上前缀,比如腾讯员工张三、阿里某员工张三,立马就是大新闻。

所以不得不慎重。
然而,在面试那短短的几个小时里,很难彻底搞清楚一个人的真实情况。这时候就需要背调。

背调主要是查身份信息、教育背景、工作经历、个人品质、法律风险这5个模块。

通俗地讲,也就是查学历是否造假,以及简历上的工作经历是否属实,个人是不是特别不合群,还有就是有没有违法犯罪记录等情况。

从个人角度看。

有的人为了拿到工作机会,有时候,确实会铤而走险,说一些假话,提供一些假材料。
但是有些问题,不管说真话与说假话,影响都不大。但是有些事情,说假话后果就很严重。

有网友归纳出,背景最容易被识别出来的4种造假方式:1、编造学历;2、隐瞒工作经历或任职时间造假;3、拔高岗位;4、通过PS造假材料。

这几个方面确实比较敏感,还是谨慎一些好。

其实,有些事情完全没必要造假。

比如有些事情,企业根本不在意,你造假反而是画蛇添足,落得个不诚信的名头。搬起石头砸自己的脚。还不如实话实话,企业也无所谓。

比如有些事情,一查就能查出来的,造假也没用。学历、犯罪记录,这些都是能直接查到的。造假也没用。

无非就是浪费一些彼此的时间,最终还落得个招聘黑名单的下场。还不如一开始就开诚布公的讲出来。

从终极目的看。

1、背调的终极目的是为了让员工能入职,而不是不让员工入职。有很多小瑕疵,公司都无所谓,绝不会鸡蛋里挑骨头的。

2、公司的目的是招能为公司赚钱的人,如果能力很强,背调瑕疵即使再多,公司也会睁一只眼闭一只眼。毕竟没人和钱过不去。

人非圣贤,多多少少都会有些不愿意让别人知道的事情。

但是大家放心,法律是保护个人隐私的。背调不可能违背法律,这是大前提。

其他的事情,与其提心吊胆,弄巧成拙,还不如坦诚相待,开诚布公。
祝好。


(本文来源职场人35,如有侵权请联系删除)

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有些东西玩着玩着就被玩坏了。

背调本来是为了招聘员工准备的,但现在背调却变成了上一家公司威胁员工的法宝。
之前见过好几次,上家公司压榨要离职的员工,还明目张胆地说:只要你不按我说的做,即使你离职了,我也可以在你背调环节,搅黄你下一份工作。

员工只能忍气吞声,乖乖就范。

因为背调信息也不能造假,不然依然入不了职。不诚信是重大问题。

那背调的意义又是什么?
从公司角度看。

其实公司非常担心员工的能力、品性有问题。尤其是品性。

问题员工一旦入职,就容易给公司造成巨大损失。尤其是大公司,声誉比什么都重要。
比如,张三是一个无名小卒。但是一旦加上前缀,比如腾讯员工张三、阿里某员工张三,立马就是大新闻。

所以不得不慎重。
然而,在面试那短短的几个小时里,很难彻底搞清楚一个人的真实情况。这时候就需要背调。

背调主要是查身份信息、教育背景、工作经历、个人品质、法律风险这5个模块。

通俗地讲,也就是查学历是否造假,以及简历上的工作经历是否属实,个人是不是特别不合群,还有就是有没有违法犯罪记录等情况。

从个人角度看。

有的人为了拿到工作机会,有时候,确实会铤而走险,说一些假话,提供一些假材料。
但是有些问题,不管说真话与说假话,影响都不大。但是有些事情,说假话后果就很严重。

有网友归纳出,背景最容易被识别出来的4种造假方式:1、编造学历;2、隐瞒工作经历或任职时间造假;3、拔高岗位;4、通过PS造假材料。

这几个方面确实比较敏感,还是谨慎一些好。

其实,有些事情完全没必要造假。

比如有些事情,企业根本不在意,你造假反而是画蛇添足,落得个不诚信的名头。搬起石头砸自己的脚。还不如实话实话,企业也无所谓。

比如有些事情,一查就能查出来的,造假也没用。学历、犯罪记录,这些都是能直接查到的。造假也没用。

无非就是浪费一些彼此的时间,最终还落得个招聘黑名单的下场。还不如一开始就开诚布公的讲出来。

从终极目的看。

1、背调的终极目的是为了让员工能入职,而不是不让员工入职。有很多小瑕疵,公司都无所谓,绝不会鸡蛋里挑骨头的。

2、公司的目的是招能为公司赚钱的人,如果能力很强,背调瑕疵即使再多,公司也会睁一只眼闭一只眼。毕竟没人和钱过不去。

人非圣贤,多多少少都会有些不愿意让别人知道的事情。

但是大家放心,法律是保护个人隐私的。背调不可能违背法律,这是大前提。

其他的事情,与其提心吊胆,弄巧成拙,还不如坦诚相待,开诚布公。
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