我们单位曾多次邀请吴甘霖进行培训，并购买他的不少作品学习。《三个月成为一流员工》，是他继超级畅销书《方法总比问题多》之后，又一里程碑式的作品，浓缩了员工培训的精华，值得每个渴求快速成长和发展的新老员工学习。
——北京住总房地产公司人力资源总监 姜水

吴甘霖是深受北京现代汽车员工欢迎的培训师。此书妙语连珠，方法先进，是当前员工培训最理想的教材之一。
——北京现代汽车人力资源部部长 谢伟

这不仅是每一位刚入职的员工和大学毕业生应人手一册的读本，也是一本老员工可以进一步改善和提升自己的著作，同时还是管理者送给所有员工的最好礼物！
——中兴通讯学院院长 陈健洲

首先成为单位需要的人，才能在单位里获得最快最好的发展。这是颠仆不破的职场法则，也是本书给人的最大启示。
——光明乳业人力资源总监 蒋鸿波

“要改变世界，先适应世界”，“要当天才，先当‘地才’”，“不当职场‘草莓族’”，“与其盲目跳槽，不如岗位跳高”……这些理念，对所有员工都很适用，对80后、90后员工尤其适用！
——华峰集团培训中心主任 陈尚高