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公司准备撤消原营业执照，员工关系准备转入新的公司，是否解除原劳动合同，签订新的劳动合同就可以（以原本入职时间为基准）
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二爷1990 2020-12-30 10:10 回复 赞(0) 3楼
最好先离职一遍，再重新入职一遍，社保什么的要无缝对接上
maylm 2020-12-30 10:46
落落就是落落 2020-12-30 09:23 回复 赞(0) 2楼
补充协议！
西钓南台 2020-12-29 21:54 回复 赞(0) 1楼
正常是先解除合同再到新公司签合同，如果之前的工龄已补偿就按新入职处理，如之前的工龄未补偿就需要在新合同中注明之前的工龄。
maylm 2020-12-30 09:01
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