岗位是指企业为了完成某项任务而设立的特定职位。岗位通常包括一定的职责、权力和义务，以及所需的技能和资历要求。岗位是企业组织结构中的基本单位，是企业中实际工作的单位。在企业中，每个岗位都有其特定的职责和任务，员工需要按照岗位要求完成工作，才能为企业做出贡献。岗位设计是企业管理的一个重要方面，它涉及到企业组织结构、工作流程、人力资源等多个方面。岗位设计需要根据企业的战略和业务需求，以及员工的技能和资质要求，来确定岗位职责和任务，并为岗位配备合适的人员。同时，岗位设计需要不断进行调整和完善，以适应企业的变化和发展需求。只有合理的岗位设计，才能使企业的各项工作有序地开展，提高员工的工作效率和企业的竞争力。
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