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工作是选择专业的,还是选择效益好的企业?

林诗音178... 2023-12-01 15:48:12

我在五线城市的一个企业工作,企业里有70多人,规模不大,但效益很好,近三年来每年的营业额增长率在40%以上,老板说过几年会上市。面试的是人事主管,结果入职后,一直安排做行政的工作,老板直管。(公司有一名人事,之前要离职,但没离职的情况下我入职了)。可能因为自身形象还可以,老板一直安排我做行政,搞接待。我今年37岁了,本科毕业,考了二级证书和中级证书,之前的公司做的人事也是很专业的那种(大的集团性公司),但因各种问题换工作了。这份工作的工作内容让我觉得没什么挑战性,怕再过几年,人荒废了。但找了一段时间工作,要么离家太远,要么待遇没有现在好,而且现在公司的老板人很好相处,年轻,有想法。好纠结?

  • 赵云34562

    赵云34562 2023-12-06 15:18 回复 赞(0) 17楼

    可以先继续做,提升自己、包括行政人事、法律专业的能力,公司规模体量上去专业更精,也可以为之后换工作打下良好基础

  • 争取早点退休

    争取早点退休 2023-12-05 18:04 回复 赞(0) 16楼

    既然公司各方面都还可以,那就先做着啊。毕竟不是大城市,好的工作机会少。虽然现在做的是行政工作为主,还是可以跟人事主管这块多多打交道,看看他的做事方法,一样可以学习的

  • 行HR

    行HR 2023-12-04 11:29 回复 赞(0) 15楼

    1.我觉得“五线城市”是考虑选择的一个大前提,在这个基础上对比下,现在这个与其他的机会的得失;

    2.人事在你之前的经历中已经有了较为专业的基础跟经验,现在行政经历应该算是提升一定的短板,只要自己还继续学习人力,那这就是很明显的经验跟经历的提升。更重要的是获得老板的信任且比另一个人有竞争力。

  • 我是流木

    我是流木 2023-12-04 11:11 回复 赞(0) 14楼

    各方面都很合适,做了行政也可以自己私下学习人力呀,这个并不妨碍,而且公司不大,行政和人力可能是不分开的,以后自己努力一下,说不好就行政人力主管了呀。

  • 红掌和火鹤

    红掌和火鹤 2023-12-04 08:28 回复 赞(0) 13楼

    很好啊,到时行政也会,人事也会,综合发展,增加了自己的竞争力,况且现在做行政,也不妨碍你继续对人事专业的钻研与学习。最重要的一点,有专业性和工作经验后,公司效益确实是一个需要考虑的问题,效益好,才有钱为人事行政的发展提供基础,不然,再多想法也只是空谈。

  • 藏龙卧虎的椰子

    藏龙卧虎的椰子 2023-12-02 16:08 回复 赞(0) 12楼

    人事专业,现在做行政,又能在老板身边受赏识,形象好,以后直接行政人力总,总裁办主任,多好

  • 425534083

    425534083 2023-12-02 11:11 回复 赞(0) 11楼

    可以先做着,有合适的再考虑。

  • 王泽强

    王泽强 2023-12-02 09:42 回复 赞(0) 10楼

    1、先做行政工作,期间需要学习HR方面的知识,后期有机会或者人事离职在转HR。

  • 缪东彪

    缪东彪 2023-12-02 09:06 回复 赞(0) 9楼

    可以先做行政,但可以把职业生涯规划与上级沟通,有机会时,公司会优先考虑你的。

  • 秉骏哥李志勇

    秉骏哥李志勇 2023-12-02 08:44 回复 赞(0) 8楼

    待遇好,受老板重视,这个年龄了,求稳定吧,不过,是男老板吗,注意保护好自己啊。

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未来3年,请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-05-20 15:34
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