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​行政就是打杂?你可能干的是假行政

作者 思烤鱼欢姐 更新于:2017-04-12 18:01 144348
内容来自 2017-04-14 打卡话题
行政工作就是打杂的,价值如何体现?
  我在一家300多人的公司做行政专员,工作汇报对象是人事经理,感觉每天的工作很忙,不仅要负责办公物品采购、发放,管理会议室,各部门的出差报销,酒店预订,还要负责文书资料管理、接待事务,车辆安排、卫生管理,节假日员工关怀等等。每天都有不同的人随时来找我,经常工作干了一半就被打断,有的时候周末公司有同事来加班,我还要来开门,工资不高,但真是操碎了心,感觉自己就是个打杂滴,很失落。
  请问大家,我这样消极,该怎么改善呢?行政工作有前途吗?怎样体现自己的价值?
  我在一家300多人的公司做行政专员,工作汇报对象是人事经理,感觉每天的工作很忙,不仅要负责办公物品采购、发放,管理会议室,各部门的出差报销,酒店预订,还要负责文书资料管理、接待事务,车辆安排、卫生管理,节假日员工关怀等等。每天都有不同的人随时来找我,经常工作干了一半就被打断,有的时候周末公司有同事来加班,我还要来开门,工资不高,但真是操碎了心,感觉自己就是个打杂滴,很失落。
  请问大家,我这样消极,该怎么改善呢?行政工作有前途吗?怎样体现自己的价值?
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我再吹个牛,

我带过一个中专毕业的做前台的小姑娘,跟着我3个月,薪酬直接翻倍。


接下来说她是怎么做到的。

已知条件:

1.应届中专毕业生

2.家庭条件苦大仇深,还需要供弟弟读书

3.出生成长在广东的一个小村庄(我超级喜欢南方人)

4.个人形象中等,南方女孩的干瘦

5.创业型公司,入职职位前台

当时她的工作内容有:

1.收寄快递

2.接听前台电话,并转接

3.订外卖

4.帮客户订机票,安排接送机,订酒店

5.领导安排的其他工作(你懂的)


我只说这姑娘干成了什么样子:

1.在我们写字楼附近,联系了大量和我们公司体量相似的公司前台,建立了一个QQ群,把这些家公司的快递量集合到一起,跟快递公司谈了一个超低的折扣价格,大家共用一个CODE,每月各自结算自己的部分。

2.翻出了她接手之前的全部快递底单,根据我们寄样品的数量和频次,整理出来一份我们客户资料。(如果你有这样的前台务必重视她,不然泄密轻而易举)

3.在那个没有外卖平台的年代,她处理好了和附近所有餐馆送餐员的关系,只要是我们定的外卖都是优先送达,并经常有小菜和饮料的赠送。

4.客户坐飞机愿意坐靠窗的位置,还是靠过道的位置,她的小本本上记得一清二楚。并尽力满足客户的习惯。接送机的司机车里永远有备用的雨伞,抵挡空调的披肩。

5.我们宴请客户的时候,基本都会让她先点一部分菜,因为她记得客人的喜好,总是宾主尽欢。


故事讲完了,这个姑娘叫燕子。

然后,燕子——我想你了!

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2024-05-29 07:13
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47楼 南山君

为什么走了?

2017-05-09 10:58:36 回复 赞(0)
KINGING

46楼 KINGING

我的妈呀,看到第一条联系周围的公司前台吓到我 了!!

2017-05-08 16:53:21 回复 赞(0)
sha8831957

45楼 sha8831957

她现在去哪了啦

2017-04-18 12:03:52 回复 赞(0)
凤阿七

44楼 凤阿七

感觉话题这个妹子应该是为了工作而工作,我并不赞成行政没什么前途,的确可能薪资晋升没有那么大,但是行政工作也非常考验人的各种技能,与人打交道,细心,协调各项事务,节约开支等等。而燕子这个女孩儿却是在努力实现着自己的价值,能从各种微小的事物中发现内在的联系,进而把工作做到极致。话题的妹子是把领导交待的工作做到了1,假设领导交待的就是1,而燕子是做到了1,2,3,甚至还扩展了1.1,1.2等属性。这样的员工,哪个领导会不满意。真的可以学习借鉴,我一开始也做过行政,一开始的想法跟话题的妹子一模一样,后来发现其实行政也是一个大学科,能做行政的人,也绝非简单的人。我坚持认为,各行各业各个品种的工作,都有它自己的内在魅力,从心底去接受它,不简简单单是完成工作,更要把工作做的更完善,避免各种问题的发生,甚至应对任何问题都有几种解决的方法,才是一个积极向上踏踏实实做好手头工作不好高骛远的员工。

2017-04-18 10:01:25 回复 赞(2)
我是施昊辰妈妈

43楼 我是施昊辰妈妈

情商都好高啊

2017-04-18 09:41:48 回复 赞(0)
我弟元让

42楼 我弟元让

但行政确实就是打杂,很少有行政总监调到总经理的,行政门槛真的不高,有点情商的都可以做。细心踏实的人现在也不少,把行政作为职业发展规划确实不妥。行政的基本工作确实也是杂事,但行政不可或缺,类似大内总管,与老板走得近,薪资待遇比不上其他部门,但很受老板亲近,是个考验情商和人情世故的职业,当然细心踏实能做好本职工作是前提。

2017-04-17 11:59:16 回复 赞(0)
蜡笔小丸子

41楼 蜡笔小丸子

这是师父常说的客户思维,无论外部客户还是内部客户,站在对方的角度考虑他需要什么,然后尽力满足什么。

2017-04-15 08:36:00 回复 赞(0)
属瑜

40楼 属瑜

很好 好佩服这么细心的女子

2017-04-14 23:28:02 回复 赞(1)
清风雅居

39楼 清风雅居

学习了,谢分享!

2017-04-14 20:53:01 回复 赞(0)
我的非凡之旅

38楼 我的非凡之旅

没能留住燕子啊,呵呵

2017-04-14 17:15:11 回复 赞(0)
让一切归零

37楼 让一切归零

做事非常用心、认真的好菇凉。好喜欢!

2017-04-14 17:01:12 回复 赞(0)
xinxinshou

36楼 xinxinshou

世上无难事,只盼有心人

2017-04-14 16:25:26 回复 赞(0)
城市里的树

35楼 城市里的树

胆大心细踏实为人善良的人适合做行政,燕子就是这样的人

2017-04-14 16:17:36 回复 赞(0)
sunny1

34楼 sunny1

后来公司领导层注意到燕子,职位提升了,工资就翻倍了,是这样吗?

2017-04-14 16:04:13 回复 赞(0)
mvp_27

33楼 mvp_27

将简单的事情做好就是不简单~

2017-04-14 15:05:15 回复 赞(0)
cyt0328

32楼 cyt0328

值得学习,这些人身上有个共同点:假如我是客户,我希望得到怎样的服务

2017-04-14 13:15:52 回复 赞(1)
Mooki宇宙

31楼 Mooki宇宙

处处留心皆学问……

2017-04-14 12:47:35 回复 赞(0)
这一秒3791

30楼 这一秒3791

每个人身上都有好多值得学习的地方 每天都在发现自己的无知 同时又看到大家如此多的分享 感觉 好幸福 感谢啊

2017-04-14 11:55:13 回复 赞(2)
牵着蚂蚁

29楼 牵着蚂蚁

不错,是我学习的对象,能什么事都想在前,未雨绸缪。厉害!

2017-04-14 11:22:32 回复 赞(1)
支书

28楼 支书

我想知道是燕子离职了还是“我”离职了?为什么?

2017-04-14 11:19:53 回复 赞(0)

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三年时间从HR小白晋升为人力资源总监实现跨域式成长。现任富国禹铭集团首席人才发展官、辽宁活儿好文化传媒有限公司CEO。国..
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