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做好一堂精彩的内训课，内容是关键，但是形式也不能少。在课前，不但要做好课程内容的打磨，课堂的形式和气氛的调动也要事先设计好。因此，准备一堂精彩的内训课，建议从以下几个方面入手：
1、具有吸引力的开场白。一堂生动精彩的培训课，开头非常重要。就像给人的第一印象，决定了整堂课的效果。所以内训师在课前一定要设计好开场白，调动大家参与的积极性。可以是针对课程内容的提问，引起学员的关注，也要有对整堂课的介绍，包括授课时间是多久。
2、提前准备好课堂互动。课堂上如果只是培训师在讲，学员只是被动的听，很容易造成课堂气氛沉闷，低效。培训师要事先设计好在哪个环节要做课堂互动，可以是回答问题，也可以是小组讨论（如果时间足够的话），调动起学员的注意力和思考力，学员才能更好地理解和接受课程内容。
3、把握好课程时间。这是作为一名培训师的功底，绝不拖堂。严格把握好课程时间，在课前就要做好演练，每部分内容大概需要多久，预留提问和回答的时间，确保不超时或者提前结束，这对学员的体验都是不好的。
4、做好课前演练。和大家分享一下，我做每一堂培训课程，都会事先准备好文字稿，每张PPT怎么说，两张PPT之间如何衔接，甚至哪里该准备小故事或小案例，都会事先经过无数次的推敲和打磨。然后自己还会试讲几遍，控制好时间。做好充分的准备，自己才能更自信，临场表达才更有说服力。
5、结尾总结整节课内容。当讲完整堂课内容后，需要对整体内容做个总结回顾，帮助学员再次复习所有的要点，这样会令学员记忆深刻，学习效果更好。
6、提问和回答环节不可少。这是最后一个环节，也是非常必要的环节，解答学员的疑问，帮助学员更好地理解课堂内容，也是帮助学员巩固和加深的过程，体现了培训师的专业性。
总之，做好充分的准备工作，是培训师对学员的尊重，也是培训师胸有成竹站在讲台上的保证。做好课前准备，你授课成功的概率至少有60%。
以上建议希望对大家有所帮助。
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7楼 呵呵520V
打卡学习！
11楼 诙嚯導頭
老师说的这几点都非常好。
10楼 gczgs
吸引力的开场白好难啊。
9楼 artgao
这样的准备好充分啊。
8楼 汇薪福
准备充分才能从容面对。
6楼 Passerby薄情
打卡
5楼 LYM22311
回答问题这个环节感觉不太好，现在的学员都不喜欢回答问题，没人回答就很尴尬了。
朱莉Julie
@LYM22311：这个环节主要是问一下学员有哪些方面还有困惑，需要培训师解答的，如果大家没有困惑，培训师可以在这个环节提问，看看学员掌握的程度，不会尴尬呀。
4楼 职场我来道
谢谢分享！
3楼 jannyzhu怡瑾
我都没准备过文字稿，都是按照内容来预估大概时间的。
2楼 橘子香水
学习了！
1楼 大卡
朱莉老师—— 本篇文章来自朱莉老师的分享。大家可以点击老师头像订阅，也可以在评论区留言和老师多多交流哦~
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朱莉Julie
@LYM22311：这个环节主要是问一下学员有哪些方面还有困惑，需要培训师解答的，如果大家没有困惑，培训师可以在这个环节提问，看看学员掌握的程度，不会尴尬呀。
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3楼 jannyzhu怡瑾
我都没准备过文字稿，都是按照内容来预估大概时间的。
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