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“金九银十”招聘季,大家觉得好招人吗?

问答班主任 2019-10-09 14:30:10

房地产、汽车、金融、商场都有着自己的“金九银十”,我们HR同样拥有招聘的“金九银十”。九月已经过去,十月上旬也即将结束,“金九银十”就还剩下大半个月,那么,今年的“金九银十”大家觉得好招人吗?和往年比,有什么变化吗?

关于招聘的“金九银十”大家怎么看?为什么会有这样的说法?结合你的工作你认为存在招聘“金九银十”吗?

大家一起来聊聊吧~



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  • 香无尘92158

    香无尘92158 2019-11-20 11:03 回复 赞(1) 30楼

    从双十一之后,招聘更难了,一天能约到一个人都不错了
  • 娜比酱

    娜比酱 2019-11-17 13:14 回复 赞(0) 29楼

    今年整体一般。。。十一月只能完成一半的说。。。明年过年早,难过的是十二月
  • 忍者神龟83044

    忍者神龟83044 2019-11-16 10:31 回复 赞(0) 28楼

    也不知道HR十一月的招聘任务该怎么达成 
  • evasi0428

    evasi0428 2019-11-14 17:14 回复 赞(0) 27楼

    不好招。各家集中面试,然后不给offer,小鲜肉们纠结去哪里,企业纠结要不要发offer。。。。
  • 牵着蚂蚁去旅行

    牵着蚂蚁去旅行 2019-10-20 16:54 回复 赞(0) 26楼

    没什么金九银十,简历量少的可怜,还有假简历。用电话量来填!!!
  • 流星YK

    流星YK 2019-10-17 17:08 回复 赞(0) 25楼

    今天本来约了5个人面试,只来了2个。

    回访了一下情况,其中有一个应聘者说,被他爸妈发现出来面试,强力制止....

    加菲猫95145

    加菲猫95145 2019-10-26 15:11

    @撬开糖果罐:有那么多人约都不错了 回复 赞(0)
  • 幽蓝V泪

    幽蓝V泪 2019-10-17 16:29 回复 赞(0) 24楼

    今年的十月并不好招
  • 吕尚09029

    吕尚09029 2019-10-16 11:28 回复 赞(1) 23楼

    去年十月份面试量还行,今年9-10月份简直好少呀!慌
  • 人事老白

    人事老白 2019-10-14 12:00 回复 赞(0) 22楼

           对于HR来说,不存在什么金九银十,理由如下:现在这个节点还在逛招聘的,不是骑马找马的,就是眼高手低,不断跳槽的。求职简历含金量普遍不高。也就年后那段时间简历质量高一点。
  • 田野豆花

    田野豆花 2019-10-14 11:10 回复 赞(1) 21楼

    这个是10年的说法 。现在没有了。

123下一页跳到确定

未来3年,请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-05-08 15:34
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