找了份不喜欢的工作，应该凑活干还是重新找？

问答班主任 2020-11-05 17:31:11

小艺上个月找了一份新工作，现在入职一个月了。但是她现在不喜欢这份工作，做的很厌倦。

如果是22岁，小艺大概会立马辞职找个自己喜欢的，如今她28岁了，要考虑的比较多，现在很纠结这个问题。

大家在换新工作后有没有遇到这样的问题？最后都是怎么选择的？如果没遇到这样的问题，你觉得小艺应该怎么考虑这个问题比较好？

【本期辩论】

结婚前找工作，面试时要不要说明自己的恋爱状况？

sahewuqfehwoiaJF 2021-03-04 16:24 回复赞(0) 15楼

现在的年轻人真的都很任性因为工作遍大街都是他不会管责任心是什么有一点困难就扭头就走等到三十岁再看吧他还有什么任性的资本了先看看自己不喜欢是什么原因是受到公司打压、工作压力太大、待遇不公、还是自己为难自己给自己找个离开的借口呢
吴彦祖内蒙古分祖 2021-03-04 14:20 回复赞(0) 14楼

我喜欢的事情不工作天天旅游购物游玩，工作不是让你喜欢的，让你谋生的
哆啦美1228 2020-11-10 20:01 回复赞(0) 13楼

几个月前看过一篇文章，大致讲90后为何能频繁跳槽。大部分人也评价90后辞职，有的是资本。但身边也有个真实案例。前同事A，去年从公司离职后，找了四五份工作，每份工作平均在一两个月，和上司有冲突等等因素，就频繁辞职。今年疫情，公司裁员，她的部门经理首先找她谈话，裁掉她。楼主提到的情况，建议是边工作边观望，等待好的机会。不喜欢的工作也许会让自己做得很辛苦，可以试试看转移法，调整心态，说不定会有不一样的感受呢。

无法翻覆的时光 2020-11-12 08:52

@哆啦美1228：我是另一个回复者，本来入职的时候就被职位骗来的（办理入职时降职），因为疫情就先做着，后面想着既然做了，也还行，就做下去吧，但是我个人觉得公司还行，但是我感觉我被我上级针对（也许是错觉），比如连续出差一个月，然后另一个女同事偶尔出差，回来就可以调休，上级没一句话，我月底调休回家看老婆，上级就直接给脸色，问你请假干嘛；还有关于奖金方面，招到人有奖，走人要罚，结果当时就说我那边入职的奖金要全退回去，就成了我只罚不奖，但是薪酬不做招聘都给了很高额的奖励，包括另一个做招聘的同事都给，最后是我不同意才没办法给了我应得的那部分。这只是简单举得两个例子，绝无虚言。我现在想的是，毕竟要养家，熬完今年，年初直接看机会走人。回复赞(0)
一支烟买醉0628 2020-11-10 15:41 回复赞(0) 12楼

你需要的是一份工作，还是一份事业，如果仅仅是工作，想辞职就辞职吧，因为你对它本身就没有认真。
小饼干10050805 2020-11-10 13:54 回复赞(0) 11楼

是工作岗位不喜欢，还是这个岗位在这个公司的具体工作内容不喜欢。我觉得如果这个方向是你想要的，你可以再做久一点当个踏板，如果岗位也不是自己喜欢的，就趁早转岗吧。当然到了这个年龄确实考虑的东西比较多，所以不建议裸辞，一边观望吧。
萧萧xx 2020-11-10 09:26 回复赞(0) 10楼

想清楚自己当初为什么会选择这家公司入职？选择离职原因是什么？然后对比一下这之前的期望落差您是否能接受？如果不能接受，离职了我时候会后悔？
Cc阿桔 2020-11-06 13:57 回复赞(0) 9楼

骑驴找马，如果目前公司工资很高，建议跪地喂母猪（我忘记粤语怎么说了）
兰陵王93877 2020-11-06 11:16 回复赞(0) 8楼

那就先骑驴找马吧
杨大力8787 2020-11-06 10:40 回复赞(0) 7楼

纠结点是什么呢？

不喜欢什么呢？

喜欢什么呢？
小鱼小鱼001 2020-11-06 09:39 回复赞(0) 6楼

骑马观花啊，有合适就走啊。