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违规使用公章出具离职证明

子建2013 2022-07-27 18:50:07

对方公司打电话做离职被调才知道,有一离职销售违规开具了离职证明,证明上岗位是“某大区销售负责人”,其实他在岗是只是普通的销售代表。

应该是之前趁借出公章之时,自己给自己盖的章,大家要注意公章使用安全啊。安全大于方便!

  • 上善若水LD

    上善若水LD 2022-07-28 17:26 回复 赞(0) 6楼

    这,,心真大,公章让销售人员自己带出去,

  • HR-张老师

    HR-张老师 2022-07-28 10:48 回复 赞(0) 5楼

    印章管理是一项非常慎重的工作,要加强管理。

  • 一半是海水一半是火焰

    一半是海水一半是火焰 2022-07-28 10:34 回复 赞(0) 4楼

    如果他盖的内容是公司答应给他多少元的奖金哪?

    或者协商解除协议书哪(高额补偿金)?

    或者为他办理银行借款出具的担保哪?

    是不是吓出一身冷汗!

    通常情况下,公章就代表公司,盖章就是公司确认,所以公司对于公章的管理必须非常严格。

    包括审核流程、盖章后存档、盖章文件的业务、法务甚至财务多重确认、公章借出、保管须经严格审批,且携带人最好为专人或者财务、人事的人员。

    法律上也不是盖章了就一定生效,也需要考虑情形、合理性、授权权限、是否构成表见代理等。但公司仍应就公章严格管理。

  • 云上彩虹

    云上彩虹 2022-07-28 10:24 回复 赞(0) 3楼

    还是要从规章制度着手,公章的重要性不言而喻,不应该任何一个普通员工说借就能借的

  • 上林

    上林 2022-07-28 09:57 回复 赞(0) 2楼

    知道了。

  • 天坑

    天坑 2022-07-28 08:32 回复 赞(0) 1楼

    借出公章不是应该有管理公章的人陪同使用吗

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