推荐一年来在三茅追过的女HR——三茅的高端资深卡卡灰狼的有深度年终总结

作者灰狼更新于：2013-12-06 12:39 4530

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2013年度工作总结

年度总结，能够帮助你梳理今年的工作思路，直接面对成功的经验和失败的教训，为即将到来的2014年工作做好准备。本期... 我要投稿 >

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三茅是个卧虎藏龙的地方，女HR特别多。如果你认为这篇文章是总结一年来和女HR的种种故事，那我写的就太肤浅了。作为一名三茅的高端资深卡卡，认识了很多女HR，如果你是一名女HR，那就是灰狼的唯一。

这是一个很久远的故事，久远的我已经忘记了打过多少卡了。如果只计算今年的话，年初的时候记得还是一万多打卡，灰狼认识的女HR也最多才五千多。现在已经十万打卡了，那灰狼认识的女HR，也已经到了五万多了。从年初开始就有另一半HR问我，你是如何认识那么多女HR？我一直笑而不语。可是现在问这个问题的人已经到了五万多了，我回答说，这是学习的魅力！

就论打卡的话，从第一天“你今天早餐吃什么”这样的三茅话题，灰狼就开始打卡了。那天据回忆有两百多人回复，如果放在今天的打卡话题来，真期待膘哥、风十三、秉骏哥该如何回答。

作为三茅打卡的学长，灰狼一直很关照HR学妹，一入群就第一个跑上去帮忙提行李，介绍我们的三茅学院，然后注册登记，带入女生寝室。最后留下学妹的电话号码和QQ。

直到现在灰狼因为沉溺三茅打卡学业，一直留级，都在接待三茅打卡的学妹。望着已经毕业当导师的同学来说，灰狼痛下决定不再接待新生。因为再如何接待新人，灰狼也只是学长中的一员，永远不会和学妹再进一步。

凌晨三点半，灰狼看着思考鱼的信，睡不着，激动地写下来以下计划：

1、按照新学年的班级为单位，列出女HR分布范围。从班级范围开始建立人脉，要和女HR更近一步，就必须搞定她们身边的朋友。

2、成为学习优等生。学妹都喜欢学习成绩优异的男生。为此，灰狼打算争取加入分享班，明年多给分享系主任几张女HR的照片和QQ贿赂一下。

3、早起九点半之前打卡。俗话说，先下手为强。九点半之前打卡奖励就像作业，我每次都拿到，学妹每个月必然有几次可能拿不到，灰狼每次都主动送上去，可以加五分。

4、积极参加各种活动。另外五万个HR要注意，灰狼总结了，我们现在的瓶颈就是圈子不够大，了解的不太深入。接下来，据说三茅会有各种各种活动，努力在“篮球场”上展示吧，学妹一定会两眼发光的“哇，好帅”！

还有呢，等思考鱼的下封信出来，灰狼再计划。

有人会问，这灰狼是谁啊，怎么知道那么多，而且在很多三茅群都见过，不能不能重复加入群吗。如果告诉你灰狼的哥哥是三茅的内部员工，你信吗？

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