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曾经遥远的2020年已经到来，非常开心能与你一起见证2号人事部2019年的高光时刻——年前最后一波产品更新，我们新增了培训功能、问卷调查功能、也着力完善人事档案功能的体验感受。
一起来看看吧：
培训学习
1、线下培训管理，简化培训流程
通过在线上创建培训计划，安排课程内容和课程资料，选择受训成员或开启预报名模式，设置培训签到签退，同步生成员工培训记录，完成培训工作的计划与落地闭环。
2、员工随时随地查看培训计划的日程安排
员工可以在电脑端和微信端查看自己相关的培训计划信息，或参与培训报名，或了解课程安排，或查看学习培训资料，甚至可以查看/下载培训过程的精彩照片。
3、培训考核与培训结果双向验证
培训工作完成后可设置考试环节验证培训结果，支持自定义考卷内容，选择题、填空题、简答题等，在培训计划中根据需要安排考试，员工通过手机扫码线上参与考试，同步员工答卷记录。
4、跟踪培训过程，自动生成学习档案
培训计划实施过程中，可随时查看员工参与情况，包括报名情况、签到情况等；完成培训后，可查看每个员工的培训记录、讲师培训记录，考卷分数等。
问卷调查
从问卷的模板设置，到发放回收，最后是问卷的统计分析，一个功能满足企业多种场景需求，如员工满意度调查、培训需求调查、面试体验反馈等等。主要包括以下功能点：
1、内置40多种人力资源行业问卷调查标准模板，拿来即用；
2、支持自定义问卷内容，单项选、多项选、问答题、评分题，任意组合问卷；
3、自动生成多维度统计分析报告，快速了解调查结果。
人事
1、自定义员工档案字段
教育经历、证书/证件、职称等员工档案支持添加自定义字段了。比如医疗、建筑等行业从业人员需要具备特有的资质或职称，证书/证件、职称等信息需记录更多字段，此时HR可在这些属性分组下添加自定义字段。在员工档案库可维护这些信息。
2、加强版花名册高级搜索
新增一批常用搜索条件，如合同信息、教育信息。现在每个字段支持多选，满足更多的使用场景。
目前培训学习、问卷调查是企业版专属功能，也欢迎有个人版账户的HR们点击下方按钮申请内测，参与体验新功能，加入到信息化大潮中来。
~预祝大家新春快乐~
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5楼 冯勇Travisfoley
已申请，望早批准。
4楼 bigrabbit
祝二哥新春快乐
3楼 lijuanyang
已申请内测，培训是个大头，想看看2号怎么实现 期待ing
2楼 小小小Student
培训终于上线 期待蛮久的
1楼 2号学习委员
哟哟切克闹 年前最后一波功能点来啦~~~~ 2020年继续加油！
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根据相关法律规定，绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
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5楼 冯勇Travisfoley
已申请，望早批准。
4楼 bigrabbit
祝二哥新春快乐
3楼 lijuanyang
已申请内测，培训是个大头，想看看2号怎么实现 期待ing
2楼 小小小Student
培训终于上线 期待蛮久的
1楼 2号学习委员
哟哟切克闹 年前最后一波功能点来啦~~~~ 2020年继续加油！