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残疾人就业保障金（残保金）是为保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。
残保金主要用途用残保金的用途大致有4个方向：
一是残疾人职业培训
二是奖励和扶持超比例安排残疾人就业的单位
三是扶持残疾人集体从业、个体经营
四是补助残疾人劳动服务机构的经费和其他开支。
用人单位为什么要缴纳保障金呢？ 残疾人是需要全社会关心和帮助的特殊困难群体，残疾人问题是社会问题，促进残疾人就业是全社会的共同责任。缴纳保障金是用人单位履行按比例安排残疾人就业义务的一种代偿形式，是让用人单位平等地履行应尽责任和义务。收费不是目的，目的是引导、鼓励和督促用人单位尽可能多安排残疾人就业，使有能力的残疾人实现就业，参与社会生活，更好地保障残疾人权益。
残保金的相关优惠政策残保金有三项优惠政策：
一是工商注册登记未满3年、在职职工总数30人(含)以下的企业，可以在剩余时期内按规定免征残保金。
二是用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失，由残疾人就业服务机构受理，按相关文件审批后，到所属税务机关现场申报，可享受减免或者缓缴残保金。
三是用人单位在职职工年平均工资超过上年当地社会平均工资2倍的，按上年当地社会平均工资2倍计算缴纳残保金。
如果用人单位未按规定缴纳残保金的，税务机关会进行催缴，催缴后若仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，还应当自欠缴之日起，按日加收5‰的滞纳金。若迟迟拒不缴纳，有法院强制缴纳欠款和滞纳金，并依法处以罚款。
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9楼 HIFI
满注册登记3年的企业，不管企业在职人数多少都需要缴纳残保金吗？
减免残保金找李卫
@HIFI：现在不看注册年份；只看企业规模，企业规模超过30人的，都要缴纳残保金；除非是按照比例雇佣了残疾人；
8楼 飞雪宝贝
打卡学习
5楼 谁懂女人
原来残保金是这样用的。
4楼 安菲翁65848
打卡，刚好要准备企业残保金申报
3楼 丸子不小了
这残保金就是企业共同承担的社会责任。
2楼 贵州青旅媛媛
打卡
1楼 大卡
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9楼 HIFI
满注册登记3年的企业，不管企业在职人数多少都需要缴纳残保金吗？
减免残保金找李卫
@HIFI：现在不看注册年份；只看企业规模，企业规模超过30人的，都要缴纳残保金；除非是按照比例雇佣了残疾人；
8楼 飞雪宝贝
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5楼 谁懂女人
原来残保金是这样用的。
4楼 安菲翁65848
打卡，刚好要准备企业残保金申报
3楼 丸子不小了
这残保金就是企业共同承担的社会责任。
2楼 贵州青旅媛媛
打卡
1楼 大卡
吴飞强老师——
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