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一家新成立的电商公司,公司要求对主播的薪酬设计不单要有提成分红,更要激发主播的业绩持续增长,比如业绩增长比例创新高,奖励xx元,这个要怎么设计好
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王泽强 2024-01-15 09:18 回复 赞(0) 4楼
1、按业绩来分提成。
Malcolm42257 2022-08-25 13:14 回复 赞(0) 3楼
阶梯式提成方式
增加绩效考核系数,对业绩增长比例和其他一些硬条件做激励
设置专项奖金,别按创新高,业绩增长比例达到哪个阶段,奖励
沧海风铃 2022-08-25 17:50
Malcolm42257 2022-08-26 13:28
一个搬运工 2022-08-22 13:09 回复 赞(0) 2楼
您好,新公司如需要客服人员,我们可以提供帮助
上林 2022-08-22 10:12 回复 赞(0) 1楼
就是当业绩增长比例达到一定新高度的时候,奖励XX元。
沧海风铃 2022-08-25 17:51
上林 2022-08-25 19:42
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