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如何正面应对职场PUA?(二)

作者 丛晓萌 更新于:2023-04-29 17:53 23822
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摘要:本文通过亲身案例分享了面对公司领导当面泼脏水、处理不好会“社死”的PUA境况,我是如何处理并“化险为夷”的。

        本文系属原创,著作权归本人所有,任何形式的转载都请联系本人,抄袭者必究。

       【职场指路:如何正面应对职场PUA?

        你面临过公司高管当着公司员工的面直接给你泼脏水的情况吗?你面临过如果这样的情况处理不好,就很可能面临“社死”的处境吗?我遭遇过,我也正面应对过,只不过结局不是这位高管所期待的“剧本”,反转就出乎他意料的来临了。

       通过亲身案例分享,看职场中如何正面应对职场PUA?】
       本文上周五分作为打卡文的福利享过,不过看到的小伙伴不多,今天发到周五自由分享里面,让更多的小伙伴看到——如何正面应对职场PUA?

--------------------------------------------------------------------------------

       明天就是周五了,本周五虽然不是自由分享栏目,但是我还是想兑现自己对各位的承诺,把大家期待已久的,我的那个亲身经历的案例给大家分享一下,看我是如何正面应对职场PUA的。

       当事人有三位:

       一位W总,公司合伙人,负责投研工作。;

       一位M,M是公司的高级经理,直接跟W踪汇报工作,英国海归,大美女一枚,跟我私交不错;

       最后一位就是我了,平时在公司不言不语、低调的HRD。

       事情发生时,正值去年4月底,公司正在做每年的末位淘汰工作,管理层决定要把M末位淘汰掉,让我跟M协商一致解除劳动合同。因为W、M所在的办公室在装修,所以W和M彼时跟我一个办公室办公,这是大背景。

       于是我就跟M发微信:“亲,过来找我一下呗,我有点事要跟你谈。”彼时,我接到消息的时候不到早晨9:30,正在公司河边做核酸。

        M:“我10点还要跟W总到国贸那边见个投资人,你着急吗?不着急的话我们回来说?”

        我:“这样,虽然你跟W在一个办公室,现在你听我的,你发文字——就说Carol(我英文名)受Z总(大老板)委托找你谈话,你不能跟他出去见投资人了。”

        M:“这么严重?那好,我发完微信就过去。”

        不一会,M就出现在河边,我用了5分钟跟M谈妥了协商一致解除劳动合同——平时员工关系好,再加上公司赔偿到位,这种事情用不了太长时间。

        谈完此事,我跟M的心情都还很平静,毕竟我完成了工作任务,M拿着补偿去找工作,也不吃亏,谁知道我跟M进了办公室之后,“好戏”上演了。

        W好像在等着我们俩人一样,看我们俩进门,就拍桌子站起来了(他办公室装修,临时坐在我们办公室员工工位上),指着我的鼻子吼道:“Carol,你还把我放眼里吗?你跟小M回来,也不给我打招呼。”

       我一下都差点懵了,但是也没掉链子,回道:“哟,Z总都没这么要求过我们,如果您认为有必要我们从外面回来都要跟您打招呼的话,以后我注意,添上这礼数。不知道您有这要求,不知者不怪,您何必发这么大脾气呢?”

       W:“你不仅不讲礼貌,而且你还极度的不专业,我要跟Z总说——你阻拦M跟我出去见投资人,耽误我业务拓展,我好不容易找了个投资人,今天第一次见面,你上嘴唇一碰下嘴唇,就不让小M去了,你说,你是什么居心?我要跟Z总投诉你、开了你!”

       他说完,整个办公室落针可闻,因为当时两个办公室并在一个办公室办公,所以,W相当于当着全体员工的面对我发难。

       我:“好呀,您说得太好了,此处应有掌声。您可以跟Z总去投诉我、也可以请Z总开了我,不过,我可不怕,您说完了,该我说了——本来我不想说的,想按照惯例给小M留点面子,但是,现在不能够了,逼着哑巴要说话了。

       各位同事,今天是小M的最后一个工作日,我刚刚受公司管理层、Z总的委托跟她谈完离职。

        W总,我倒是请问您,您在一个员工的最后工作日带着她去见公司的新投资人是何居心?您这样做难道就是职业做法?试问,您把公司利益放在什么地方了?”

        W这时脸上的愠怒之色一扫而光,取而代之的是有点仓皇的神色,说道:“我不知道今天是小M的最后一天,再说,开小M也是Z总及管理层的决定,跟我有什么关系?!”

       我听到这里,就笑了,继续淡定的说道:“W总,原来小M今天是最后一天你竟然不知情的吗?!”我看看四周竖着倾听的同事们,说:“ 相信大家都知道,小M的直接汇报人不是Z总而是W总,按照组织原则,小M的表现,Z总及管理层肯定是征求过W总的意见的,如果W总不同意,小M不可能出现在末位淘汰的名单上——所以W总所说的关于小M离职他不知情的情况站不住脚。

       再说,我请小M在今天跟我谈之前,发了一个文字版的微信给到W总,在微信中说明我Carol受Z总(大老板)委托找她谈话,小M不能跟W总出去见投资人了——作为主管领导,再迟钝也不能不知道这意味着什么吧?您说您这样把脏水向我身上泼合适吗?还有,您把脏水往Z总身上泼有意思吗?

        你作为主管领导抛弃下属在前,作为下属,你妄图把脏水泼老板身上在后,作为同事,你还想把我维护公司利益的行为当做‘肆意干涉业务’的证据污蔑,你说说你,你都是干的什么事?我都替你脸红!”

       话音未落,W很快离开了办公室,当天再也没有回来,这件事很快传到了外埠的几个办公室,那之后,很少有员工愿意跟W一起工作了,到了当年的8月,W主动离开。

      Tips1:这是我一次意外的正面应对职场PUA的案例,对方满怀恶意有备而来,他之所以这么狂妄,一是没有想到我敢于反抗,二是更没有想到我可以反抗的这么有理有据有节、丝毫没落下风,最后还把他的“画皮”给揭破。

      Tips2:世界上的渣男有两种:一种是职场上的,工作能力没什么,不会阳谋只会阴谋,厚黑学、职场PUA玩的一个溜;另一种是感情上的,脚踩多只船、玩弄感情如无物、不负责任。这两种男人现实工作、生活中我都见识过:不过幸运的是第一种我经历过但并未受到伤害;第二种我见过,不过没有亲身经历过但是我书读得多、影视剧看得多,知道都是些什么货色。这两种渣男我都瞧不起,因为他们本质上已经不能称之为男人,称之为人都侮辱“人”这个称呼,他们是没有安全感、受过伤害的,但是,出来害人就不对了,不要犯在我手里,勿谓言之不预!

 

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未来3年,请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-05-08 15:34
丛晓萌

17楼 丛晓萌

PS:这种职场渣男跟生活中的渣男一样可恨——如果遇到渣男PUA,坚决的怼回去!预祝大家心中有光,前路不迷茫!

2023-05-05 19:52:01 回复 赞(0)
cc猫呀

16楼 cc猫呀

萌姐WV!

2023-05-05 15:58:26 回复 赞(0)

丛晓萌

@cc猫呀:多谢认可~

2023-05-05 19:50:49回复
迷茫的梅花16033116

15楼 迷茫的梅花16033116

感谢分享

2023-05-05 15:37:05 回复 赞(0)

丛晓萌

@迷茫的梅花16033116:不客气~

2023-05-05 19:50:40回复
GetyourCrayon

14楼 GetyourCrayon

打卡

2023-05-05 12:45:06 回复 赞(0)

丛晓萌

@GetyourCrayon:欢迎~

2023-05-05 12:53:21回复
skci

13楼 skci

打卡

2023-05-05 12:26:52 回复 赞(0)

丛晓萌

@skci:欢迎~

2023-05-05 12:53:14回复
Afraid

12楼 Afraid

打卡

2023-05-05 12:19:50 回复 赞(0)

丛晓萌

@Afraid:欢迎~

2023-05-05 12:53:08回复
简单119

11楼 简单119

学习了

2023-05-05 12:10:59 回复 赞(0)

丛晓萌

@简单119:欢迎~

2023-05-05 12:52:56回复
1234liuli

10楼 1234liuli

这种人不一会有人衷心于他的,日久见人心

2023-05-05 11:54:10 回复 赞(0)

丛晓萌

@1234liuli:但是,有些人就会被他PUA得手,会不自信、认为自己不好~

2023-05-05 12:07:06回复
小符

9楼 小符

就是吃定了有些人不敢反抗才肆意妄为的PUA

2023-05-05 11:46:55 回复 赞(0)

丛晓萌

@小符:目测他应该是一直没遭受过反抗,才这样的肆意妄为~

2023-05-05 12:06:31回复
qq兰兰

8楼 qq兰兰

学习了

2023-05-05 11:32:31 回复 赞(0)

丛晓萌

@qq兰兰:欢迎~

2023-05-05 12:06:05回复
level

7楼 level

手撕渣男

2023-05-05 11:27:41 回复 赞(0)

丛晓萌

@level:没上手,要上手真撕那可是犯法的:P

2023-05-05 12:05:58回复
分享系主任助理

6楼 分享系主任助理

谢谢分享

2023-05-05 11:18:48 回复 赞(0)

丛晓萌

@分享系主任助理:不客气~

2023-05-05 12:05:33回复
小喷菇菇

5楼 小喷菇菇

谢谢分享

2023-05-05 11:15:14 回复 赞(0)

丛晓萌

@小喷菇菇:不客气~

2023-05-05 12:05:27回复
大卡

4楼 大卡

丛晓萌老师——
本篇文章来自丛晓萌老师的分享。丛老师善于从实际案例入手,大家可以点击老师头像订阅,也可以在评论区留言和老师多多交流哦~

2023-05-05 09:23:12 回复 赞(0)

丛晓萌

@大卡:感谢大卡老师推荐~

2023-05-05 12:05:21回复
赚钱养家,貌美如花

3楼 赚钱养家,貌美如花

你真酷,我每一次都吃亏在会做不会说

2023-05-05 09:09:37 回复 赞(0)

丛晓萌

@赚钱养家,貌美如花:都是我的心里话,自然而然就说出来了~

2023-05-05 12:05:13回复
少校刚刚开始

2楼 少校刚刚开始

打卡学习,充满力量。

2023-05-05 09:04:21 回复 赞(0)

丛晓萌

@少校刚刚开始:多谢认可~

2023-05-05 12:04:39回复
samlau633

1楼 samlau633

学习

2023-05-05 08:49:09 回复 赞(0)

丛晓萌

@samlau633:欢迎~

2023-05-05 08:53:46回复

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人大MBA(人力资源管理方向),工学学士,一级人力资源管理师、二级心理咨询师。 房地产行业十二年人力资源管理经验,金融行..
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