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2号人事部与百度文库联手推出“人力资源信息化”栏目

作者 人力E君 更新于:2020-08-25 10:23 3734

近日,国内最大的文档分享平台百度文库联手2号人事部创建人事管理软件栏目,为广大企业、HR提供专业的人力资源信息化内容支持。

2号人事部与百度文库联手推出“人力资源信息化”栏目

百度文库是目前国内最大的专业知识分享平台,超过2600家各个领域的专业机构入驻,每天吸引5000w+用户在线查找知识,为用户提供专业的表格、文档、书籍、课程等内容,获得了广大求知用户的高度认可与信赖! 2号人事部作为人力资源信息化的权威平台,是由点米网络科技股份有限公司推出的人力资源SaaS管理工具,旨在以信息化技术为企业解决员工管理、招聘管理、考勤打卡、审批、用工风险管控、人事盘点等工作难点,提升HR工作效率500%,使人力资源工作更好、更有效率的展开。 百度文库联手2号人事部此举亦是希望通过为广大企业、HR提供专业的人力资源信息化内容支持,助力企业提升管理效率。 对于迫切想学习人力资源信息化的广大HR,进入到百度文库之后,选择“人事管理软件”即可进入到栏目页面。

2号人事部与百度文库联手推出“人力资源信息化”栏目


栏目提供了各类人力资源信息化的应用场景,比如HR可以在线体验自定义配置排班表为员工排班、配合线上审批数据核酸考勤规则、精准同步考勤、社保、公积金等功能,实现计薪高效零失误。

2号人事部与百度文库联手推出“人力资源信息化”栏目
月度总结、年度总结对HR来说是非常头疼的一件事,要将往期的所有表格数据都进行重新盘点,稍有差错还很容易挨呲儿。2号人事部作为数据大神,贯穿人事工作场景,利用数据帮助HR完成员工信息表、部门概况盘点、人力成本分析等等。HR可以在栏目上点击免费体验,完成一份让领导满意的总结报告。

2号人事部与百度文库联手推出“人力资源信息化”栏目
如何降低沟通成本也是企业要解决的问题,2号人事部为企业提供了小程序打卡、审批、在线培训学习等功能,此外员工大可不必麻烦HR就可以查看自己的余额假期、工资数据、企业制度、同事通讯录等等。HR只要在栏目上点击免费体验即可降低沟通成本、提升企业管理效率。

2号人事部与百度文库联手推出“人力资源信息化”栏目
2号人事部还有另外一个身份——企业身边的法务助手,无论是什么企业都总避免不了存在各类劳务风险,2号人事部平台具备完善的风控体系,涵盖了152项风险知识点,更有法务专家坐镇提供帮助,让用工风险透明化,智能规避劳动纠纷。在栏目中点击免费体验即可为企业的健康发展保驾护航。

2号人事部与百度文库联手推出“人力资源信息化”栏目

2号人事部与百度文库联手推出“人力资源信息化”栏目
作为权威的人力资源信息化平台,2号人事部涵盖了人事办公的十大核心功能,帮助广大HR更高效地完成基础人事事务、抽身于企业的发展战略中。 2号人事部涉足人力资源行业多年,为多个行业包括互联网行业、制造业、房地产行业、餐饮行业等提供了人力资源信息化解决方案。2号人事部入驻百度文库后,HR可以根据自家企业所属行业选择相对应的信息化解决方案,同时也支持预约人力资源信息化专家咨询获取最佳方案。

2号人事部与百度文库联手推出“人力资源信息化”栏目
除此之外,栏目也针对不同模块不同职级的HR提供相对应的资料下载方便HR学习、及时充电。

2号人事部与百度文库联手推出“人力资源信息化”栏目

帮助企业实现人力资源信息化、让天下没有难管的企业,是2号人事部的服务宗旨所在,此次与百度文库的联手,无疑是为广大企业、HR提供了更加便捷的渠道去实现企业管理信息化。

 

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未来3年,请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-05-08 15:34
wineangel

26楼 wineangel

我要学习,我也要尝试,感觉这个很有用

2020-06-11 17:01:55 回复 赞(0)
Bombastic

25楼 Bombastic

看了以后特别受用

2020-06-11 16:54:18 回复 赞(0)
爱蝶儿

24楼 爱蝶儿

收藏了

2020-06-11 16:49:01 回复 赞(0)
buyfdgjinh

23楼 buyfdgjinh

哈哈哈,确实是这样

2020-06-11 16:43:50 回复 赞(0)
我思故我在

22楼 我思故我在

相见恨晚,值得看三遍

2020-06-11 16:40:22 回复 赞(0)
imprinting

21楼 imprinting

做好准备,才能有备无患。

2020-06-11 16:30:46 回复 赞(0)
木头人4321

20楼 木头人4321

很实用,赞

2020-06-11 16:27:12 回复 赞(0)
Canny

19楼 Canny

今年准备尝试下

2020-06-11 16:18:56 回复 赞(0)
不张扬

18楼 不张扬

尽快让疫情过去吧

2020-06-11 16:10:54 回复 赞(0)
feiyandaiq

17楼 feiyandaiq

感谢分享,学习了

2020-06-11 16:04:59 回复 赞(0)
忆hr

16楼 忆hr

这个可以借鉴学习

2020-06-11 15:59:52 回复 赞(0)
Paul03179

15楼 Paul03179

很清晰,学习了。

2020-06-11 15:55:19 回复 赞(0)
紫雨星愿

14楼 紫雨星愿

提供了新的思路,谢谢分享

2020-06-11 15:49:39 回复 赞(0)
yaocheng

13楼 yaocheng

一起加油吧

2020-06-11 15:42:40 回复 赞(0)
reyue88

12楼 reyue88

干货确实非常多

2020-06-11 15:36:31 回复 赞(0)
蕾vs蕾

11楼 蕾vs蕾

要尝试新的东西,要不然会被趋势淘汰

2020-06-11 15:27:29 回复 赞(0)
面条鱼VS小闹

10楼 面条鱼VS小闹

分享特别棒,让我产生了很多的共鸣

2020-06-11 15:25:46 回复 赞(0)
火锅底料

9楼 火锅底料

满满的干货,谢谢

2020-06-11 15:18:19 回复 赞(0)
cash001

8楼 cash001

经验总结,学习了

2020-06-11 15:10:27 回复 赞(0)
Paul03179

7楼 Paul03179

线上确实方便,首先节约时间

2020-06-11 15:07:38 回复 赞(0)

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