好习惯从来不是轻松习得的

作者沈刚 2023-01-04 13:10 19384

内容来自 2023-01-05 打卡话题观看本期直播

【职场指路】新的一年，如何养成良好的工作习惯？

2023年工作第一周，我们来聊个轻松的话题。
每个人在工作中都会有自己的好的工作习惯，那各位HR们，你们都有哪些比较好的工作习惯呢？养成这些好的工作习惯，你是怎样做的？

展开

关联直播

已结束可回放

摘要：现在回想起来，至少形成了三个工作习惯对我很有帮助：一是个人时间服从工作需要，虽然我不主张加班和熬夜，但也不怕“打大仗，打恶仗”，任何时候都能顶得上去，熬得下来。二是笔耕不辍，在写作中提高思考能力，在思考中形成文字成果，以思考成果促进业务工作。三是注重影响和培养年轻人，期望多年以后也能有人像我这样想起曾经的领导，如同脚前的灯照亮他们前行的路。

看待问题要从探究事物的本质入手，这既是一种分析问题的思维方式，也是一种解决问题的行为模式。

所谓好的习惯，顾名思义，就是让一个人变得更好的习惯。

养成了好的习惯，一个人就更容易脱颖而出，出类拔萃，成为一个群体中的优秀分子，拥有更好的发展机会、更高的职务地位和更多的人生收益。

显然没有哪个人不想养成好的习惯，但事实求是，现实生活中最后只有少数人真正能养成好的习惯，少数人的优秀恰恰是建立在大多数人普通的基础之上。

因为，好习惯从来不是轻松习得的，这个过程既充满困难和挑战，还需要机会和命运的垂青。

至少要具备三个方面的条件：一是个人有着强烈的功利追求或成就意愿。二是进入一个相对优秀的群体。三是碰到具有强大感染力和指导力的领导。第一个是自己想形成好习惯，第二个是个人形不成好习惯就会面临生存艰难，第三个是外部力量强迫你形成好习惯。

很久以前的事情了。

我的一位领导从高级机关下来任职，他非常擅长而且极其酷爱写材料。

白天忙完具体公务，晚上就是他写材料、改材料的时间，几乎天天夜里12点多才会离开办公室。没有材料可改的时候，他就修改主要报纸的社评、社论。

作为大部领导，他晚上加班，各科室自然也走不了，我们只有在星光夜色中草拟一篇又一篇的材料。

任何一篇材料，只有经过数次修改合议，科室才敢把草样呈报给他。但只能用一种特殊的稿纸，文章占中间三分之一的地方。材料被他批改退回后，往往稿纸两边三分之二的地方都是他用红笔增添的段落。看到他写的东西，无论是思想格局还是文字雕琢，都令我们钦佩不已。我们写的东西和人家根本不在一个层面上。

那个时候，几乎每晚都是凌晨一、两点结束工作，然后骑自行车回家，第二天八点还要准时到岗，睡眠时间算下来也就四五个小时。两年多的时间，基本没有节假日，很多人的身体都出了问题，胃溃疡、十二指肠溃疡几乎成为标配。