春节放假，您能认真读完这本书，算您牛！

作者秉骏哥李志勇更新于：2022-01-26 11:00 43633

内容来自 2022-01-27 打卡话题观看本期直播

【好书推荐】人力大咖帮你订制新年阅读计划！

今天是三茅网今年最后一个打卡分享的日子啦，我们特别邀请了17位老师给我们分享一些书籍，给大家用于春节期间学习提升。
在这里提前祝三茅网的伙伴们新年快乐，身体健康，升职加薪走向人生巅峰。我们明年（2月7号）再见!

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摘要：春节放假就那么些天，如果走亲访友和必要应酬，需要注意安全，特别是疫情，所以，多多待在家，精读那么一本书，静静的联系工作实际，若有所悟，还是非常值得的。

首先，祝大家春节好，虎年事事顺，如虎添翼，虎虎生威！

春节放假，不管是七天/十天还是半月，抑或是更短，如果能够认认真真读完一本书，并能够结合工作实际写一些心得、笔记，有所感悟和提升，真是非常佩服了。

为此，在这么多HR专业或相关的管理书中，如果推荐多了，让您自己来选，肯定会选花眼，毕竟每本书都一定有许多值得我们品尝的地方，但是，有没有一本更值得我们共同来阅读的呢？

我认为是有的，不管您是HR小白，还是在读HR专业的大学生，还是出道多年的HR老人，还是中途转到HR的朋友，有一本书，真值得我们每一个人反复玩味，我强烈推荐它的理由有如下七点：

1、国家级书籍

该书被纳入国家十一五规划用书，足见其份量，无需多说，值得推荐给大家。

2、经得起实践检验

该书2002年7月第1次印刷，时至今日，已经经过了近20年的沉淀和社会检验，到2010年1月就第14次印刷，不知现在是第几十次印刷了，其读者可想而知，我想，保守估计上百万肯定是没有问题的。

在众多HR书籍中，这样的精品是极其少的，所以才值得我们珍视。

3、夯实HR基石

HR者的基础，还是HR专业性的东西。这本书，不单涉及通常的六大模块，还有HR理论上的介绍、职务分析、相关法规、HR发展趋势等，既有理论也有实践，全书413页，内容丰富。当然，也要扬弃的来阅读，比如其中的“相关法规”内容，就要与时俱进，阅读时，我们应该自觉的增加新近一些年国家或地方颁布的法律法规。

4、更适合国情

本书是众多国内HR专家所著，更适合国内企业/单位的实际情况，摒弃了翻译或照搬国外专家并不十分适合国内单位情况的浮躁。

5、博众家所长

编写本书的主编或其他人员，特别是主编们，都曾经编写过多本其他畅销书或出版过HR精品，本书是他们在博取众家之长而呕心沥血大作。

6、大家众多

编写本书的作者不少，主编就有3人，其他参与编写的有6人，都是国内HR界响当当的人物，如此强大的阵容，在HR界，也是非常少见的。

7、适合大众

中途转HR的朋友，HR理论知识难道不系统，如果到处求学，难免碎碎片片；即使是毕业N年的，许多知识或系统化的HR也多少有些“还给了老师”；更有一些同行，被领导或用人部门牵着鼻子走，HR知识被肢解破碎，面对许多具体HR事情时，也变得务实甚至世俗，久而久之，偶或自省时，自己都怀疑还是不是一位HR者，不少考证儿的知识答不上来；还有一些朋友，长期从事HR某一个或几个模块，对其他模或综合性系统化掌控HR就比较缺乏，或者晋升到管理岗位后，对HR 实操接触就间接一些；包括其他非HR岗位上的朋友，如果想系统化了解或学习HR管理。这本书都是非常恰当的选择。

这本书，我是反复阅读，每次都有新收获新感悟，不过，我手上这本是第二版的。

大家都望着放假、急着回家，时间宝贵，不多说了，直接上本书的封面照片，如下图，我网搜了一下，所以，展示的照片是第五版，京东上有卖，就40多元左右，不过，印刷第几十次、修改完善了哪些内容就不是非常明白。

我想，即使不是最新版本，其精华仍在，捧在手里细细品读，收获良多，汲取我们想要的东西，又有什么影响呢。

春节放假，您能认真读完这本书，算您牛！