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一、年会也可错峰办：
实话实说，原计划我们公司今年的年会要搞一个“冰雪主题”年会，住太舞小镇五星级酒店、各地员工欢聚一堂，开会、滑雪、温泉、联谊各种活动搞起来，没想到因为疫情的原因，目测这次年会只能取消了，具体举办时间还要看疫情及公司工作安排。
为什么我会这么说呢？因为我们公司历史上就已经更改过年会举办时间了——可以说是错锋举办年会。
原计划2019年春节前我们按照传统组织公司年会，但是因为工作安排不开，大家的时间凑不到一起，无奈更改时间，最终把年会的时间定在了2019年的9月份，地点选在了桂林丽江江畔的“水印长廊”，入住的是独栋别墅，每人一个房间。
不过在开年会的第二天，茶室的茶台就变成了公司同事的工作台。
年会行程是这样安排的：
第一天：各地飞桂林，入住水印长廊，晚上江畔晚宴；
第二天：7：00-8：00 漓江畔练秋季功法
8：00-12：00 年会讨论
12：00-13：00 午餐
13：00-18：00 年会讨论
18：00-19：00 晚餐
19：00-20：00晚间讨论
第三天日程同第二天。
第四天休息自由活动，午餐后退房、出发去机场。
可能有的小伙伴对于我们早晨一小时功法安排比较感兴趣，我们公司老板认为员工的身体是第一位的，重金聘请了身体调理方面的专家每天早晨引领大家在漓江边通过独特的功法对身体亚健康状况进行调理。
在“水印长廊”里我最喜欢的就是如下图的书房，窗外绿草茵茵，书香满室，在这样的环境里召开的公司年会其实是一场“全球性的头脑风暴会议”。
桂林年会之后，根据桂林年会精神，我们及时调整了公司的战略及组织架构，并且2019年12月我们关闭了美国的硅谷、纽约两个办公室。
学习功法及关闭美国两个办公室是大老板根据趋势做出的精准判断，在后疫情时代的今天回头看，不得不佩服大老板的前瞻性。
Tips:在桂林山水的环抱之中，我们通过这次独特的于9月份召开的年会统一了思想、调整了战略并且加深了各地员工的互信——谁说年会一定要在年终开，错峰召开的年会也可以带来意想不到的收获。
二、出新避疫有妙招：
上文分享了我们公司的错峰年会——不是因为疫情，而是根据业务的安排把年会调整到大家都有时间的9月份。
那么在后疫情时代的今天，全国疫情呈多点、散发状态的情况下，如何开好年会可能已经成为了摆在每个公司HR面前的一个考题，我给大家一个思路，供大家参考——那就是开“云年会”。
什么是“云年会”？现在已经步入了5G时代，所谓“云年会”就是在5G互联网技术的大背景下，把直播和大屏幕互动相结合，通过线上、线下同步互动的方式，可以实现多地联动，同时也顺应了当下各地疫情的防控要求——避免大规模聚集。
“云年会”的特点：
1）“线上+线下”相结合：
后疫情时代，“云年会”可以通过“线上直播”+“各地实时线下活动”相结合的形式，把年会生动地组织起来。
2）年会主题化：
通过特定直播页面设计，展示完整的线上主题活动页面。
3）流程自动化：
“云年会”在统筹协调上避免了传统年会多头协调、参与人员众多的弱点，实现了年会全流程一键自动操控。
4）多地联动：
各办公室或各地分公司或各个部门可以根据疫情开辟单独直播间，避免大规模聚集的前提下，把年会节目通过直播呈现在全体员工面前。
5）增强互动性：
传统年会的抽奖活动依然可以在“云年会”的抽奖环节开展，在抽奖环节基础上，“云年会”还可以通过弹幕、点赞、打赏、在线提问等方式增强了互动性！
“云年会”相较传统年会的优点：
1）符合防疫要求：
“云年会”避免大规模聚集，符合各地防疫要求。
2）提升现场效果：
不同景别的及时更换配合大屏幕互动，有一种小“春晚”的既视感，通过多种现场互动方式及丰富多彩的高科技手段，提升现场展现效果。
3）提升品牌宣传：
“云年会”可以通过链接分享，邀请客户来“围观”，同时也可以向全网直播，无疑是一种很好的品牌宣传活动。
4）节省成本、提升效率：
高科技手段的应用，让年会的筹办成本大幅降低，并且在人、财、物的投入方面都有所降低，且效率较高。比如原来的舞台实景搭建、灯光系统营造，“云年会”可以通过相关虚拟场景背景制作而大大降低投入成本。
5）虚拟主持人出镜：
可以设置虚拟主持人出镜，增添趣味性及烘托现场气氛。
Tips：综上，“云年会”无疑是一种可以替代传统线下年会的好方式，该思路仅供大家参考，预祝各位新春大吉、一切顺利！
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29楼 taylor0309
错峰年会，这个角度还很新颖的感觉～毕竟此前在公司的时候感觉年会是到了这个时间节点“不得不做”的事情，而且感觉年会和公司的重要纪念日等等结合在一起做也蛮好的ヾ ^_^♪
丛晓萌
@taylor0309：看公司情况自行商定~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
28楼 小小不倒翁
流下了羡慕的泪水
@小小不倒翁：我发财了，可都是金豆子啊~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
27楼 静琬1
我也好酸。
@静琬1：莫酸，境随心转~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
26楼 狭路相逢勇者胜
羡慕了。
@狭路相逢勇者胜：谢谢你的羡慕~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
25楼 包佳鑫
错锋举办年会。
@包佳鑫：用时间换空间~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
24楼 前因后果
“云年会”无疑是一种可以替代传统线下年会的好方式
@前因后果：感谢留言互动~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
23楼 jhx163
我们年会只有吃饭和抽奖。
@jhx163：今年有多少公司没有年会、也没有吃饭和抽奖，所以知足吧~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
22楼 古筝
感觉老师公司很慷慨。
@古筝：是老板的格局高，再加上员工干活也拼命，所以两边一拍即合~该干活的时候无不用命、该玩的时候怎么潇洒怎么来~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
21楼 木棉树Q
“云年会”可以通过链接分享，邀请客户来“围观”，同时也可以向全网直播，无疑是一种很好的品牌宣传活动。丛老师棒棒哒，赞赞赞
20楼 木棉树Q
@木棉树Q：谢谢你的赞赞赞~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
19楼 毅行
打卡
@毅行：欢迎~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
18楼 虚拟光驱
@虚拟光驱：今年有多少公司办不了年会、吃不了饭、抽不了奖？所以知足吧~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
17楼 HELENBAO
@HELENBAO：谢谢你的羡慕~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
16楼 小猪1小猪
@小猪1小猪：是老板有格局~再加上员工干活拼命~都是相互的，一拍即合~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
15楼 西风舍月
@西风舍月：用时间换空间~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
14楼 遗忘的曾经
@遗忘的曾经：确实如此~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
13楼 魔都暖心
@魔都暖心：我可发财了，这都是金豆子啊~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
12楼 格列加措
@格列加措：境随心转~先转换心境，慢慢就好了~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
11楼 幽幽ちゃん
这种有钱有大企业云年会的方式，不适合不小微企业，满满的羡慕啊！！！
@幽幽ちゃん：我们公司全球加起来才不到50人，你说我们是大企业还是小企业：p 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
10楼 羽文
学到了云年会的技巧及注意事项
@奋斗的萝卜：有收获我就很开心了~ 如喜欢我的文章——欢迎点击头像旁边的“+关注”按钮进行关注~发文后会第一时间收到更新通知的~同时也可以翻看我以前的打卡文章~
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29楼 taylor0309
错峰年会，这个角度还很新颖的感觉～毕竟此前在公司的时候感觉年会是到了这个时间节点“不得不做”的事情，而且感觉年会和公司的重要纪念日等等结合在一起做也蛮好的ヾ ^_^♪
丛晓萌
@taylor0309：看公司情况自行商定~
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28楼 小小不倒翁
流下了羡慕的泪水
丛晓萌
@小小不倒翁：我发财了，可都是金豆子啊~
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27楼 静琬1
我也好酸。
丛晓萌
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26楼 狭路相逢勇者胜
羡慕了。
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25楼 包佳鑫
错锋举办年会。
丛晓萌
@包佳鑫：用时间换空间~
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24楼 前因后果
“云年会”无疑是一种可以替代传统线下年会的好方式
丛晓萌
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23楼 jhx163
我们年会只有吃饭和抽奖。
丛晓萌
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22楼 古筝
感觉老师公司很慷慨。
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20楼 木棉树Q
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19楼 毅行
打卡
丛晓萌
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我们年会只有吃饭和抽奖。
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羡慕了。
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感觉老师公司很慷慨。
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14楼 遗忘的曾经
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13楼 魔都暖心
流下了羡慕的泪水
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@魔都暖心：我可发财了，这都是金豆子啊~
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我也好酸。
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11楼 幽幽ちゃん
这种有钱有大企业云年会的方式，不适合不小微企业，满满的羡慕啊！！！
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@幽幽ちゃん：我们公司全球加起来才不到50人，你说我们是大企业还是小企业：p
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